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Nicole et Colette, Gestion du Particulier Employeur, accompagnent les familles dans la gestion des salariés
Travaillant à domicile, tout en s’accordant au rôle spécifique de MJPM ( tuteur/curateur), ou d’aidant (habilitations familiales, tuteur familial, curateur familial), l’aventure de Nicole & Colette démarre en 2017.
Cette histoire est, avant tout, une aventure humaine : Alice, la cofondatrice a dû faire face aux difficultés qu’on peut rencontrer dans cette situation. Elle a, en effet, dû jongler entre le respect des réglementations, le manque d’informations et mener en parallèle une activité professionnelle et une vie de famille…
Ainsi, forte de son expérience de particulier employeur et sensibilisée par son histoire familiale, Alice a alors créé Nicole & Colette pour les représentants légaux ou familiaux des particuliers employeurs afin de les accompagner et de protéger l’emploi à domicile.
Comment Nicole et Colette, agence de gestion du Particulier Employeur vous aide dans l’accompagnement de vos ainés et de votre famille
“On commence au démarrage de la relation de travail ou de la reprise d’une situation déjà existante. Dans le cadre des formalités d’embauche, nous réalisons les prestations suivantes : rédaction du contrat de travail et/ou des avenants, Création du compte Urssaf-Cesu Particulier-Employeur (pour déclarer ou reprendre un compte déjà existant)…”
Souligne Alice Vin.
L’équipe de Nicole & Colette assure aussi le suivi mensuel du salarié en termes de gestion administrative tant pour le salarié que pour l’employeur, en passant par le calcul de la rémunération due après vérification des heures de travail effectuées, la déclaration au CESU, la gestion administrative des absences et des arrêts de travail du salarié et l’organisation des formations des salariés.
Nous pouvons aussi noter que l’équipe gère tous les types de ruptures du contrat de travail : licenciement, démission, rupture conventionnelle, décès de l’employeur.
Nicole et Collette et Ogust : une belle collaboration de plusieurs années
Depuis juillet 2017, Nicole et Colette utilisent le logiciel tout-en-un pour les services à la personne pour leur activité de gestion du particulier Employeur.
“Nous gagnons énormément de temps avec Ogust, notamment pour les factures, les envois par mail, les outils d’analyse et de suivi, car nous sommes une petite équipe, mais nous devons être efficaces pour nos clients.Le CRM est le cœur de notre activité, c’est nécessaire pour toutes les tâches. Et Ogust nous le rend bien ( rires).”
Grâce à ces nouveaux services à la personne, l’agence Nicole & Colette permet d’ouvrir de nouvelles opportunités économiques et sociales…
“Le besoin d’accompagnement de nos aînés en France, si on ne regarde que ce pan des services à la personne, est en constantes évolutions. C’est un secteur qui évoluera rapidement.” Alice Vin.
Pour en savoir plus : www.nicoleetcolette.fr / contact@nicoleetcolette.fr
L’agence Nicole & Colette accompagne les particuliers employeurs dans la gestion des salariés travaillant à domicile en direct, et plus précisément lorsque le particulier employeur est sous mesure de protection en s’accordant aux rôles spécifiques du mandataire (familial, MJPM indépendants ou en association).
Domaine d’activité : Aide aux aidants, Aide juridique, Assistance administrative, Formation – Emploi
Site Web : www.nicoleetcolette.fr
Email : contact@nicoleetcolette.fr
| Téléphone | 06 03 74 52 53 |
|---|---|
| Adresse | 6, avenue Henri Barbusse |
| Code postal | 92600 |
| Ville | ASNIERES-SUR-SEINE |
| Pays | France |
Objet de l’association :
informer, former et accompagner tant les personnes physiques (particuliers) que les personnes morales (sociétés, associations, collectivités, etc. ; ) sur les questions liées à l’emploi à domicile, notamment sur les services à la personne,
au moyen d’implications locales, de partenariats, de prestations de services, réunion d’information, d’activités économiques (telles que prestations de conseil, prestations de services administratifs effectuées de manière ponctuelle ou habituelle à titre onéreux, éventuellement en tant que mandataire),
afin de les sensibiliser sur les avantages et contraintes de ce type d’emploi au regard des dispositions légales et conventionnelles applicables et de les aider au plan administratif sur l’édition de documents obligatoires liés à la gestion de salariés à domicile (tels que contrat de travail, attestation de salaire, documents de rupture de contrat ),
et plus généralement toutes opérations industrielles, commerciales ou financières, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l’objet social ou susceptible d’en faciliter l’extension ou le développement ;
